为持续夯实课堂教学基础、深入梳理问题短板、稳步提升育人实效，推动公司教学工作高质量发展，5月29日上午，校领导李明月带队赴公司开展期中教学诊断与专项督导工作。公司教学管理人员及专任教师代表全程参与。

会上，诊断组就必威阿森纳在课堂教学、教学运行、教学材料、实习实训管理等方面的检查情况与改进建议进行了反馈。随后举行的教师代表座谈会中，与会教师围绕教学设施、教师发展、实训室建设、实习管理等一线教学问题逐一发言，展开汇报与交流。必威阿森纳负责人详细汇报了本学期教学工作的整体进展、特色亮点、存在问题及改进思路。

结合公司发展实际，校领导李明月提出三点指导性意见：一是夯实内涵建设，提升本科教学质量，在发扬护理专业传统优势的同时，持续注重技能大赛，深化校企合作，强化校企协同。二是调整培养定位，转变师生观念，加强产教融合，明确培养学生面向科技支撑、智能管理、工程实践等技术岗位发展，而非单纯从事护工工作。三是明确转型方向，把握养老产业“科技+AI”发展趋势，以智慧康养为新的增长点和特色亮点，对标北京朝阳等先进地区，积极开发新专业、新标准、新教材，力争在全国职业本科养老领域占据先机。

本次期中教学诊断与督导工作，系统梳理了公司教学运行中的薄弱环节，进一步明确了专业建设、师资培养、实践育人等重点方向，为公司后续发展奠定了坚实基础。下一步，公司将紧扣整改任务，聚焦内涵提升，深化产教融合与教学改革，切实增强人才培养能力，全力推动学校职业教育事业再上新台阶。